セクシャルハラスメント
対価型
相手方の意に反する性的な言動を行い、それに対する対応によって、修学、就労、教育又は研究を行う上で、一定の利益又は不利益を与えること。
個人的な性的要求への服従又は拒絶を、次の事項等に反映させること
- 教育又は研究上の指導及び評価並びに学業成績
- 人事、勤務条件の決定
- 業務指揮
環境型
相手方の意に反する性的な言動を行うことにより、修学、就労、教育又は研究を行う環境を著しく損なうこと。
執拗、若しくは強制的に性的行為に誘ったり、交際の働きかけをすること
- 強引な接触及び性的な行為を行うことや性にかかわる話題、行動等で妨害すること
アカデミックハラスメント
定義
研究教育の場における権力を利用した言動の暴力・嫌がらせ。
教育指導に関するもの、それ以外の職場いびりに類するもの
- 暴力的発言や行為など相手に身体的・精神的な障害を与える行為
妊娠・出産・育児休業・介護休業等に関するハラスメント
定義
妊娠・出産・育児休業・介護休業等の取得をきっかけに就業・修学環境を害すること。
職場において妊娠・出産・育児休業・介護休業等を取得した方に対しての行為
- 妊娠・出産・及び育児・介護等に関する制度又は措置の利用に関する言動により、就業・修学環境を害する行為
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